- 計(jì)算機(jī)軟件/硬件
- 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)/維修
- 通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù))
- 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
- 網(wǎng)絡(luò)游戲
- 電子/半導(dǎo)體/集成電路
- 儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
- 會(huì)計(jì)/審計(jì)
- 金融(投資/證券
- 金融(銀行/保險(xiǎn))
- 貿(mào)易/進(jìn)出口
- 批發(fā)/零售
- 消費(fèi)品(食/飲/煙酒)
- 服裝/紡織/皮革
- 家具/家電/工藝品/玩具
- 辦公用品及設(shè)備
- 機(jī)械/設(shè)備/重工
- 汽車(chē)/摩托車(chē)/零配件
- 制藥/生物工程
- 醫(yī)療/美容/保健/衛(wèi)生
- 醫(yī)療設(shè)備/器械
- 廣告/市場(chǎng)推廣
- 會(huì)展/博覽
- 影視/媒體/藝術(shù)/出版
- 印刷/包裝/造紙
- 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
- 建筑與工程
- 家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢
- 物業(yè)管理/商業(yè)中心
- 中介服務(wù)/家政服務(wù)
- 專(zhuān)業(yè)服務(wù)/財(cái)會(huì)/法律
- 檢測(cè)/認(rèn)證
- 教育/培訓(xùn)
- 學(xué)術(shù)/科研
- 餐飲/娛樂(lè)/休閑
- 酒店/旅游
- 交通/運(yùn)輸/物流
- 航天/航空
- 能源(石油/化工/礦產(chǎn))
- 能源(采掘/冶煉/原材料)
- 電力/水利/新能源
- 政府部門(mén)/事業(yè)單位
- 非盈利機(jī)構(gòu)/行業(yè)協(xié)會(huì)
- 農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)/牧業(yè)
- 其他行業(yè)
4K~6K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間前道工序,炒制、煮制、油炸崗位等工作內(nèi)容,識(shí)字,適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4K~6K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
2025-10-29
4K~6K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力強(qiáng),能適合車(chē)間各崗位的工作安排,包括不限于包裝、生產(chǎn)制造、裝卸等工作內(nèi)容,根據(jù)實(shí)際情況安排工作內(nèi)容
4K~6K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
2025-10-29
5K~6K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 【崗位職責(zé)】
- 車(chē)間操作設(shè)備,完成產(chǎn)品組裝或加工任務(wù)
-熟練操作辦公軟件,使用工業(yè)設(shè)計(jì)軟件,操作數(shù)控機(jī)床制作產(chǎn)品(會(huì)培訓(xùn)、較簡(jiǎn)單)
【職位要求】
- 無(wú)學(xué)歷及經(jīng)驗(yàn)限制,男女不限
- 能適應(yīng)白班工作
【工作時(shí)間】
- 白班制,月休4天
【薪資福利】
- 薪資4500-5500元/月
- 提供食宿,含飯補(bǔ)
- 加班有加班補(bǔ)助。
-上班時(shí)間8-12、13-17,午休一小時(shí) ,家住下塘及周邊優(yōu)先
-轉(zhuǎn)正后繳納社保
5K~6K/月 長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
加班費(fèi) 加班補(bǔ)助 包食宿 晉升快 壓力小 技術(shù)培訓(xùn)
2025-10-17
面議
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 【崗位職責(zé)】
- 車(chē)間操作設(shè)備,完成產(chǎn)品組裝或加工任務(wù)
【職位要求】
- 無(wú)學(xué)歷及經(jīng)驗(yàn)限制,男女不限
- 能適應(yīng)白班工作
【工作時(shí)間】
- 白班制,月休4天
【薪資福利】
- 薪資3500-4500元/月
- 提供食宿,含飯補(bǔ)
- 加班有加班補(bǔ)助。
-上班時(shí)間8-12、13-17,午休一小時(shí) ,家住下塘及周邊優(yōu)先
-轉(zhuǎn)正后繳納社保
面議 長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
包食宿 全勤獎(jiǎng) 技術(shù)培訓(xùn) 壓力小 晉升快 加班費(fèi)
2025-10-17
8K~12K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 職位名稱(chēng): 改性研發(fā)工程師 / 高級(jí)材料工程師
所屬部門(mén): 技術(shù)研發(fā)中心
崗位職責(zé):
1. 新產(chǎn)品開(kāi)發(fā): 負(fù)責(zé)改性塑料(如增強(qiáng)、增韌、阻燃、合金化等)新配方的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)工作,滿(mǎn)足客戶(hù)對(duì)性能、成本及法規(guī)的要求。
2. 技術(shù)攻關(guān): 解決產(chǎn)品在生產(chǎn)、應(yīng)用過(guò)程中出現(xiàn)的各種技術(shù)問(wèn)題,如析出、耐熱不足、韌性不夠等,提供根本性解決方案。
3. 工藝優(yōu)化: 負(fù)責(zé)或參與制定和優(yōu)化從配料、混煉到造粒的生產(chǎn)工藝,提升產(chǎn)品穩(wěn)定性和生產(chǎn)效率。
4. 客戶(hù)支持: 深度對(duì)接前端市場(chǎng)與客戶(hù),提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持,理解客戶(hù)需求并將其轉(zhuǎn)化為可行的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案。
5. 項(xiàng)目管理: 負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的全過(guò)程管理,包括立項(xiàng)、實(shí)驗(yàn)、中試、量產(chǎn)轉(zhuǎn)化,確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量完成。
6. 行業(yè)研究: 跟蹤國(guó)內(nèi)外新材料新技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),對(duì)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品進(jìn)行分析,為公司的技術(shù)規(guī)劃提供建議。
任職要求:
1. 學(xué)歷專(zhuān)業(yè): 本科及以上學(xué)歷,高分子材料與工程、材料科學(xué)與工程、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上改性塑料行業(yè)配方設(shè)計(jì)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉PP, ABS, PC, PA, PBT等至少一種材料體系的改性。
3. 專(zhuān)業(yè)知識(shí): 精通聚合物改性原理,深刻理解各種助劑(阻燃劑、增韌劑、填料等)的作用機(jī)理與應(yīng)用。
4. 技能工具: 能獨(dú)立操作雙螺桿擠出機(jī)、注塑機(jī)等關(guān)鍵設(shè)備,熟悉材料性能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)(如力學(xué)、熱學(xué)、電學(xué)性能測(cè)試)。
5. 個(gè)人素質(zhì): 具備強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)、出色的分析解決問(wèn)題能力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?shí)驗(yàn)態(tài)度和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
優(yōu)先考慮:
有汽車(chē)、電子電器、新能源等行業(yè)標(biāo)桿材料(如低VOC、輕量化、高CTI、無(wú)鹵阻燃等)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者。
· 熟悉材料檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)(如UL、ISO、ASTM)及行業(yè)法規(guī)(如RoHS、REACH)。
具備良好的英語(yǔ)閱讀能力,能查閱技術(shù)文獻(xiàn)和專(zhuān)利
申請(qǐng)方式:
請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至:[1149731124@qq.com] 郵件主題請(qǐng)注明:“應(yīng)聘改性研發(fā)工程師-您的姓名”
8K~12K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 本科 3年
包食宿 管理規(guī)范 有年假 旅游 五險(xiǎn) 團(tuán)建 法定假日 體檢 高溫假
2025-09-22
8K~12K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 招聘職位:高級(jí)配色工程師 / 色彩開(kāi)發(fā)工程師
職位描述:
我們正在尋找一位對(duì)色彩充滿(mǎn)熱情、對(duì)技術(shù)精益求精的配色工程師。您將成為我們色彩中心的核心成員,負(fù)責(zé)從概念到量產(chǎn)的全流程色彩開(kāi)發(fā)工作。
主要職責(zé)包括:
1. 色彩開(kāi)發(fā)與匹配: 獨(dú)立完成客戶(hù)來(lái)樣的顏色分析、配方設(shè)計(jì)、小樣制備及顏色評(píng)價(jià),確??焖佟⒕珳?zhǔn)地實(shí)現(xiàn)顏色匹配。
2. 配方設(shè)計(jì)與優(yōu)化: 負(fù)責(zé)色母粒、改性塑料的著色配方設(shè)計(jì)、測(cè)試和持續(xù)優(yōu)化,在保證顏色準(zhǔn)確性的前提下,控制成本并提升產(chǎn)品性能(如耐候性、遷移性、耐熱性等)。
3. 技術(shù)支持: 為內(nèi)部生產(chǎn)部門(mén)和外部客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持,解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的顏色異常問(wèn)題,分析原因并制定解決方案。
4. 流程與標(biāo)準(zhǔn)建設(shè): 參與建立和維護(hù)公司顏色標(biāo)準(zhǔn)、配色工藝規(guī)范及實(shí)驗(yàn)室操作流程。
5. 新技術(shù)研究: 跟蹤行業(yè)最新色彩趨勢(shì)、新材料和新工藝(如特效色、生物基材料著色等),并嘗試應(yīng)用于新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。
6. 跨部門(mén)協(xié)作: 與銷(xiāo)售、生產(chǎn)、品控等部門(mén)緊密合作,確保項(xiàng)目從開(kāi)發(fā)到順利量產(chǎn)。 職位要求:
1. 學(xué)歷專(zhuān)業(yè): 本科及以上學(xué)歷,高分子材料、化學(xué)化工、染整工程、色彩科學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景。
2. 工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上色母粒、改性塑料或相關(guān)行業(yè)配色工作經(jīng)驗(yàn),熟悉常見(jiàn)塑料(如PP, ABS, PC, PA, PBT等)的著色特性。
3. 核心技能:
· 具備出色的顏色辨別能力(無(wú)色盲、色弱)。
· 精通配色原理,能熟練使用配色軟件(如Datacolor、X-Rite等)及相關(guān)檢測(cè)設(shè)備(分光光度儀、色差儀等)。
· 熟悉顏料/染料的性能、應(yīng)用及評(píng)估方法。
· 能獨(dú)立分析并解決調(diào)色過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。
4. 個(gè)人素質(zhì): 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力和抗壓能力。
優(yōu)先考慮:
有汽車(chē)、家電等行業(yè)顏色標(biāo)準(zhǔn)(如GM, Toyota, Munsell等)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
· 熟悉特殊效果顏色(金屬色、珠光色、熒光色等)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
· 具備一定的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力,能閱讀技術(shù)資料。
---
我們?yōu)槟峁┩晟频母@U希?五險(xiǎn)、帶薪年假、年度體檢、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)等。
專(zhuān)業(yè)的工作環(huán)境: 現(xiàn)代化的實(shí)驗(yàn)室和先進(jìn)的配色、檢測(cè)設(shè)備,讓您專(zhuān)注于技術(shù)研發(fā)。
和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍: 扁平化管理,與經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)共事,倡導(dǎo)開(kāi)放、分享、創(chuàng)新的文化。
---
申請(qǐng)方式:
請(qǐng)將您的個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至:[1149731124qq.com] 郵件主題請(qǐng)注明:“應(yīng)聘配色工程師 - 您的姓名”
8K~12K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 本科 3年
包食宿 管理規(guī)范 有年假 有補(bǔ)助 旅游 五險(xiǎn) 團(tuán)建 旅游 高溫假
2025-09-22
4K~5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 工作內(nèi)容:
招周轉(zhuǎn)箱清潔工,工作簡(jiǎn)單,身體健康,能適應(yīng)一定強(qiáng)度的體力勞動(dòng)。
上班時(shí)間:08:00-18:00 中午休息1小時(shí)
薪資面談
4K~5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
五險(xiǎn)一金
2025-05-20
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)車(chē)間托盤(pán)的清潔,保證出貨。
2.對(duì)來(lái)貨、發(fā)貨商品進(jìn)行掃碼錄入系統(tǒng),核對(duì)貨物信息,保障物流數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
任職要求:
1.身體健康,能適應(yīng)車(chē)間作業(yè)環(huán)境及一定體力勞動(dòng)。
2.能熟練使用辦公軟件,有快速學(xué)習(xí)的能力。
3.工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
上班時(shí)間:08:00-18:00 中午休息1小時(shí)
福利待遇:五險(xiǎn)一金(江蘇社保)
面議 長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
五險(xiǎn)一金
2025-05-07
5K~10K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
- 男性?xún)?yōu)先,開(kāi)水墨高速印刷機(jī),有一定經(jīng)驗(yàn)
5K~10K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 學(xué)歷不限 3-5年
環(huán)境好 加班費(fèi) 交通方便 加班補(bǔ)助 全勤獎(jiǎng) 晉升快 技術(shù)培訓(xùn) 壓力小
2024-12-25
4.5K~5.5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 根據(jù)發(fā)貨產(chǎn)品清單,刪掉已發(fā)產(chǎn)品。保留未發(fā)產(chǎn)品。保留單號(hào)留存已備下次發(fā)貨。還有已發(fā)貨物。拍照留存。已備客戶(hù)或工程隊(duì)查找。登記、核查,本崗位需要具備細(xì)心核查、及時(shí)善于與其他部門(mén)溝通的能力,應(yīng)急反映能力。
4.5K~5.5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 加班費(fèi) 加班補(bǔ)助 包食宿
2024-12-16