8K~12K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 職位名稱(chēng)： 改性研發(fā)工程師 / 高級(jí)材料工程師
所屬部門(mén)： 技術(shù)研發(fā)中心
崗位職責(zé)：
1. 新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)： 負(fù)責(zé)改性塑料（如增強(qiáng)、增韌、阻燃、合金化等）新配方的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)工作，滿足客戶(hù)對(duì)性能、成本及法規(guī)的要求。
2. 技術(shù)攻關(guān)： 解決產(chǎn)品在生產(chǎn)、應(yīng)用過(guò)程中出現(xiàn)的各種技術(shù)問(wèn)題，如析出、耐熱不足、韌性不夠等，提供根本性解決方案。
3. 工藝優(yōu)化： 負(fù)責(zé)或參與制定和優(yōu)化從配料、混煉到造粒的生產(chǎn)工藝，提升產(chǎn)品穩(wěn)定性和生產(chǎn)效率。
4. 客戶(hù)支持： 深度對(duì)接前端市場(chǎng)與客戶(hù)，提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持，理解客戶(hù)需求并將其轉(zhuǎn)化為可行的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案。
5. 項(xiàng)目管理： 負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的全過(guò)程管理，包括立項(xiàng)、實(shí)驗(yàn)、中試、量產(chǎn)轉(zhuǎn)化，確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量完成。
6. 行業(yè)研究： 跟蹤國(guó)內(nèi)外新材料新技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品進(jìn)行分析，為公司的技術(shù)規(guī)劃提供建議。
任職要求：
1. 學(xué)歷專(zhuān)業(yè)： 本科及以上學(xué)歷，高分子材料與工程、材料科學(xué)與工程、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上改性塑料行業(yè)配方設(shè)計(jì)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉PP, ABS, PC, PA, PBT等至少一種材料體系的改性。
3. 專(zhuān)業(yè)知識(shí)： 精通聚合物改性原理，深刻理解各種助劑（阻燃劑、增韌劑、填料等）的作用機(jī)理與應(yīng)用。
4. 技能工具： 能獨(dú)立操作雙螺桿擠出機(jī)、注塑機(jī)等關(guān)鍵設(shè)備，熟悉材料性能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)（如力學(xué)、熱學(xué)、電學(xué)性能測(cè)試）。
5. 個(gè)人素質(zhì)： 具備強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)、出色的分析解決問(wèn)題能力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?shí)驗(yàn)態(tài)度和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
優(yōu)先考慮：
有汽車(chē)、電子電器、新能源等行業(yè)標(biāo)桿材料（如低VOC、輕量化、高CTI、無(wú)鹵阻燃等）開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者。
· 熟悉材料檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)（如UL、ISO、ASTM）及行業(yè)法規(guī)（如RoHS、REACH）。
具備良好的英語(yǔ)閱讀能力，能查閱技術(shù)文獻(xiàn)和專(zhuān)利
申請(qǐng)方式：
請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至：[1149731124@qq.com] 郵件主題請(qǐng)注明：“應(yīng)聘改性研發(fā)工程師-您的姓名”
8K~12K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 本科 3年
包食宿 管理規(guī)范 有年假 旅游 五險(xiǎn) 團(tuán)建 法定假日 體檢 高溫假
2025-09-22
8K~12K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 招聘職位：高級(jí)配色工程師 / 色彩開(kāi)發(fā)工程師
職位描述：
我們正在尋找一位對(duì)色彩充滿熱情、對(duì)技術(shù)精益求精的配色工程師。您將成為我們色彩中心的核心成員，負(fù)責(zé)從概念到量產(chǎn)的全流程色彩開(kāi)發(fā)工作。
主要職責(zé)包括：
1. 色彩開(kāi)發(fā)與匹配： 獨(dú)立完成客戶(hù)來(lái)樣的顏色分析、配方設(shè)計(jì)、小樣制備及顏色評(píng)價(jià)，確?？焖佟⒕珳?zhǔn)地實(shí)現(xiàn)顏色匹配。
2. 配方設(shè)計(jì)與優(yōu)化： 負(fù)責(zé)色母粒、改性塑料的著色配方設(shè)計(jì)、測(cè)試和持續(xù)優(yōu)化，在保證顏色準(zhǔn)確性的前提下，控制成本并提升產(chǎn)品性能（如耐候性、遷移性、耐熱性等）。
3. 技術(shù)支持： 為內(nèi)部生產(chǎn)部門(mén)和外部客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持，解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的顏色異常問(wèn)題，分析原因并制定解決方案。
4. 流程與標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)： 參與建立和維護(hù)公司顏色標(biāo)準(zhǔn)、配色工藝規(guī)范及實(shí)驗(yàn)室操作流程。
5. 新技術(shù)研究： 跟蹤行業(yè)最新色彩趨勢(shì)、新材料和新工藝（如特效色、生物基材料著色等），并嘗試應(yīng)用于新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。
6. 跨部門(mén)協(xié)作： 與銷(xiāo)售、生產(chǎn)、品控等部門(mén)緊密合作，確保項(xiàng)目從開(kāi)發(fā)到順利量產(chǎn)。 職位要求：
1. 學(xué)歷專(zhuān)業(yè)： 本科及以上學(xué)歷，高分子材料、化學(xué)化工、染整工程、色彩科學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上色母粒、改性塑料或相關(guān)行業(yè)配色工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉常見(jiàn)塑料（如PP, ABS, PC, PA, PBT等）的著色特性。
3. 核心技能：
· 具備出色的顏色辨別能力（無(wú)色盲、色弱）。
· 精通配色原理，能熟練使用配色軟件（如Datacolor、X-Rite等）及相關(guān)檢測(cè)設(shè)備（分光光度儀、色差儀等）。
· 熟悉顏料/染料的性能、應(yīng)用及評(píng)估方法。
· 能獨(dú)立分析并解決調(diào)色過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。
4. 個(gè)人素質(zhì)： 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力和抗壓能力。
優(yōu)先考慮：
有汽車(chē)、家電等行業(yè)顏色標(biāo)準(zhǔn)（如GM, Toyota, Munsell等）工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
· 熟悉特殊效果顏色（金屬色、珠光色、熒光色等）開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
· 具備一定的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，能閱讀技術(shù)資料。
---
我們?yōu)槟峁┩晟频母＠Ｕ希?五險(xiǎn)、帶薪年假、年度體檢、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)等。
專(zhuān)業(yè)的工作環(huán)境： 現(xiàn)代化的實(shí)驗(yàn)室和先進(jìn)的配色、檢測(cè)設(shè)備，讓您專(zhuān)注于技術(shù)研發(fā)。
和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍： 扁平化管理，與經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)共事，倡導(dǎo)開(kāi)放、分享、創(chuàng)新的文化。
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申請(qǐng)方式：
請(qǐng)將您的個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至：[1149731124qq.com] 郵件主題請(qǐng)注明：“應(yīng)聘配色工程師 - 您的姓名”
8K~12K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 本科 3年
包食宿 管理規(guī)范 有年假 有補(bǔ)助 旅游 五險(xiǎn) 團(tuán)建 旅游 高溫假
2025-09-22
8K~13K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)1年
- 崗位職責(zé)：
1.協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)搜集研究分析國(guó)內(nèi)外新能源行業(yè)政策及相關(guān)資料，撰寫(xiě)相關(guān)行業(yè)分析報(bào)告、項(xiàng)目立項(xiàng)說(shuō)明等文件；
2.負(fù)責(zé)對(duì)接客戶(hù)（PEM、AEM電解槽企業(yè)）的技術(shù)需求，完成產(chǎn)品導(dǎo)入；
3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定電解槽零部件營(yíng)銷(xiāo)管理辦法及客戶(hù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；
4.協(xié)調(diào)組織公司技術(shù)支持部門(mén)完成產(chǎn)品的售后與維護(hù)；
5.負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)管理系統(tǒng)，客戶(hù)服務(wù)與協(xié)調(diào)工作；
6.參加行業(yè)會(huì)議和展會(huì)，獲取市場(chǎng)信息等。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，理工科背景，專(zhuān)業(yè)不限；
2、擁有兩年以上新能源行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)接過(guò)央國(guó)企和五大六小電力集團(tuán)，或有光伏、風(fēng)電、鋰電、氫能等行業(yè)材料零部件等解決方案和產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
3、能接受外勤、出差；
4、可接受24屆、25屆優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
崗位福利：
1、工作時(shí)間9：00-12：00；13：30-17：30，雙休
2、享受餐費(fèi)、租房、通訊等補(bǔ)貼，季度團(tuán)建+年度旅游+年度體檢+節(jié)假日禮品+下午茶等福利
8K~13K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 本科 1年
雙休 五險(xiǎn)一金 年終獎(jiǎng) 朝九晚五
2025-09-18
3K~15K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求高中
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 公司因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要，現(xiàn)招聘銷(xiāo)售員，最好是在公司周邊不遠(yuǎn)，負(fù)責(zé)起重行車(chē)、液壓貨梯等產(chǎn)品的客戶(hù)溝通與銷(xiāo)售，（實(shí)習(xí)第一個(gè)月底薪2500，第二個(gè)月轉(zhuǎn)正底薪3000加提成，上不封頂），要求20-35周歲、學(xué)歷不限，具備溝通協(xié)調(diào)能力，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，實(shí)行早8:00至晚5:30工作制，聯(lián)系電話鄭15805603539
3K~15K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 高中 經(jīng)驗(yàn)不限
交通方便 加班補(bǔ)助 管理規(guī)范 有提成
2025-07-28
5K~15K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)8人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 適合待業(yè)者，學(xué)生，前臺(tái)，客服，銷(xiāo)售，工人，
自由職業(yè)，等人員都可以
工作介紹：
操作簡(jiǎn)單方便不需要學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)
時(shí)間要求：
3小時(shí)，時(shí)間自由選擇
人員要求：
年齡18-35
薪資待遇：
個(gè)人提成當(dāng)天結(jié)算
每天三小時(shí)200-400／一天一結(jié)
注意：
本工作無(wú)任何報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、保證金等，完全免費(fèi)！
5K~15K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
2025-06-14
8K~15K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)1年
- 崗位職責(zé):
1、木塑產(chǎn)品的宣傳和推廣；
2、外貿(mào)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、聯(lián)系客戶(hù)、編制報(bào)價(jià)、客戶(hù)維護(hù)、銷(xiāo)售管理；
3、負(fù)責(zé)合同簽訂與維護(hù)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作；
4、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；
5、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。
任職資格:
1、國(guó)貿(mào)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有一年以上外貿(mào)工作經(jīng)歷；
2、英語(yǔ)商務(wù)表達(dá)熟練，與客戶(hù)交流、收發(fā)郵件、詢(xún)盤(pán)回復(fù)無(wú)障礙，了解客戶(hù)需求；
3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)；對(duì)B2B、B2C、C2C平臺(tái)規(guī)則有一定了解，并且有興趣從事網(wǎng)上銷(xiāo)售，對(duì)電子商務(wù)非常有興趣；
4、有木塑地板、護(hù)欄、建筑材料類(lèi)外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利：底薪+提成+獎(jiǎng)金，轉(zhuǎn)正買(mǎi)五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利、話補(bǔ)、餐補(bǔ)、帶薪年休假等等.
8K~15K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 學(xué)歷不限 1年
年終獎(jiǎng) 交通方便 加班補(bǔ)助 有提成 全勤獎(jiǎng) 有年假 晉升快 五險(xiǎn) 餐補(bǔ)
2024-09-06
9K~12K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 中鐵直招挖掘機(jī)吊車(chē)學(xué)徒免費(fèi)安排就業(yè)行業(yè)，薪資9000到1萬(wàn)，二直接聯(lián)系19092854610
9K~12K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
年終獎(jiǎng) 雙休 加班費(fèi) 朝九晚五 加班補(bǔ)助 包食宿 管理規(guī)范 全勤獎(jiǎng) 晉升快 壓力小
2024-07-25
4K~30K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙墩鎮(zhèn)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求大專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn)2年
- 職位要求：40歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷（優(yōu)先者可放寬），2年以上的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)不限，有較強(qiáng)的溝通能力，有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
工作內(nèi)容
1.對(duì)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展日常指導(dǎo)及監(jiān)督，關(guān)注個(gè)人目標(biāo)的達(dá)成情況。促進(jìn)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)達(dá)成。
2.做好團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部及外部激勵(lì)，參與團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)考核制度的制定，執(zhí)行。
3.根據(jù)團(tuán)隊(duì)需要，做好專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、技能拓展的計(jì)劃與組織
工資標(biāo)準(zhǔn)：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)提成+不定期公司激勵(lì)獎(jiǎng)金。
綜合薪資4000-20000，提成多多，上不封頂
福利待遇：
購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，工作環(huán)境好，寫(xiě)字樓辦公，法定節(jié)假日，不定期聚餐、調(diào)薪，重大節(jié)日福利品及生日福利。
4K~30K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙墩鎮(zhèn) 大專(zhuān) 2年
環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 交通方便 管理規(guī)范 有提成 全勤獎(jiǎng) 有年假 晉升快
2024-05-28
3.5K~20K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙墩鎮(zhèn)
招聘人數(shù)3人
學(xué)歷要求大專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn)1年
- 工作內(nèi)容：
解答學(xué)員客戶(hù)咨詢(xún)問(wèn)題，促進(jìn)客戶(hù)成交；
職位要求：
大專(zhuān)以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可放寬要求），學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的溝通能力，有豐富的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取，無(wú)經(jīng)驗(yàn)的小白也沒(méi)有關(guān)系，我們有人帶哦，工作上手簡(jiǎn)單哦。接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
工資標(biāo)準(zhǔn)：
底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+個(gè)人提成+不定期公司激勵(lì)獎(jiǎng)金。綜合薪資3500-15000，提成多多，上不封頂。
試用期三個(gè)月1-3個(gè)月，優(yōu)先者可提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)正
上班時(shí)間：
7.5小時(shí)，上午8點(diǎn)半---下午5點(diǎn)半下班 中午休息1個(gè)半小時(shí) 。
福利待遇：
購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，工作環(huán)境好，寫(xiě)字樓辦公，法定節(jié)假日，不定期聚餐、調(diào)薪，重大節(jié)日福利品及生日福利。
3.5K~20K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙墩鎮(zhèn) 大專(zhuān) 1年
環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 管理規(guī)范 交通方便 有提成 全勤獎(jiǎng) 有年假
2024-05-28
5K~12K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
- 崗位職責(zé):電氣組電氣方案編制，電氣控制設(shè)計(jì)，電氣制做標(biāo)準(zhǔn)的制訂及電控柜的制做。
任職資格:從事過(guò)電氣方案編制。
5K~12K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開(kāi)區(qū) 本科 3-5年
2024-03-09
